岗位职责
1、负责参与公司平台的核心竞争力构建及团队优化与配置；
2、负责团队管理及周期性业绩任务的分解与监督；
3、负责核心客户的开发及管理；
4、负责核心客户项目的管理及交付；
5、负责参与公司日常的运营及管理。
任职资格
1、大专以【yǐ】上学历，8年以上猎头经验或企【qǐ】业HR经验【yàn】，有中高端人才招聘成功案【àn】例【lì】；
2、对猎头业【yè】务行【háng】业的操作（IT互联网【wǎng】、金融等【děng】行业）有【yǒu】较【jiào】深的理解；
3、熟悉金【jīn】融、IT互联网等业务流程、部门、岗位设【shè】置及对应的职能【néng】与职责【zé】；
4、有【yǒu】志于自主创业【yè】，勇于挑战【zhàn】，对企业运【yùn】营、团队管理、成本控制【zhì】等有良好【hǎo】的理解。
岗位职责
1、协助领导做好客户BD工作，针对目标行业进行客户拓展工作；
2、负责与客户初步沟通合作意向，与意向客户保持良好关系；
3、关注行业发展动向，收集行业内企业用【yòng】人【rén】需求信息【xī】，了【le】解【jiě】行业信息及【jí】潜在人才需求；
4、协助团队【duì】进行职位分析，协助顾问进【jìn】行候【hòu】选人【rén】甄选、推荐【jiàn】，并进【jìn】行后【hòu】期跟踪；
5、协助组织行【háng】业各项活【huó】动，维【wéi】护公司品牌在【zài】行业的美誉度【dù】及知名度；
6、完成公司要求的各项业绩指标。
任职资格
1、本科以上学历，人力资源与销售相关专业优先；
2、具备人力资源行业销售或猎头工作经验；
3、具备IT互联网及金融行业从业背【bèi】景，有客户资源者【zhě】或猎【liè】头从业【yè】经验【yàn】者【zhě】优先；
4、具备良【liáng】好的【de】销售渠【qú】道开拓能力，较强的沟【gōu】通能力和客【kè】户服务意识【shí】；
6、具备较强的抗压能力，强烈的【de】责任心做事踏实，及团队协【xié】作精【jīng】神【shén】。
岗位职责
1、负责【zé】市场拓【tuò】展，与客户建立委托【tuō】招聘协议，并维系良【liáng】好【hǎo】的客户【hù】关系；
2、负责【zé】职位需求评估分析，从客户端【duān】收【shōu】集、分析招【zhāo】聘需求【qiú】的详细信【xìn】息【xī】并实施有效的招聘行动；
3、负责【zé】客户职位【wèi】的项目对接，与客户招聘【pìn】对接人的沟通【tōng】，传递信息给其它【tā】猎头寻【xún】访；
4、负责【zé】给客户提供人才寻访、协【xié】调面【miàn】试、录用、背景【jǐng】调查【chá】等服务；
5、负责全面把控整个招聘流程，完成客户委托的职位。
任职资格
1、大专【zhuān】以上学历，3年以上猎【liè】头从业【yè】经验【yàn】或【huò】企业专职招聘经验【yàn】；
2、工作【zuò】细致、有较强亲和力，有良【liáng】好的团队【duì】合【hé】作精神，有【yǒu】敬业精【jīng】神；
3、较强的学习能力和应变能力，能够承受工作及业绩压力；
4、具备优秀的人【rén】际【jì】沟【gōu】通能力，成熟【shú】稳重【chóng】，乐观、积极向上【shàng】。
岗位职责
1、负责参与公司平台的核心竞【jìng】争【zhēng】力构建及团【tuán】队优化与配置；1、协【xié】助【zhù】领导【dǎo】做好客户BD工作，针对【duì】目【mù】标【biāo】行【háng】业进【jìn】行客户拓展工作；
2、负责与客户初步沟通合作意向，与意向客户保持良好关系；
3、关注行业发展【zhǎn】动向，收集【jí】行业内企业【yè】用人需求【qiú】信【xìn】息，了解行业【yè】信息及潜在人才需求；
4、完成公司要求的各项业绩指标。
5、负责参与公司日常的运营及管理。
任职资格
1、本科以上学历，人力资源与销售相关专业优先；
2、性格开朗【lǎng】活泼，勤恳【kěn】务实，有【yǒu】较强的沟通协调能【néng】力和客户服务【wù】意识【shí】；
3、具备较强的抗压能力【lì】，强烈的责任心【xīn】做【zuò】事踏实，及【jí】团队【duì】协作精神【shén】。
